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LOS SALARIOS DOCENTES RIONEGRINOS SIGUEN ENTRE LOS MEJORES DE LA ARGENTINA

La propuesta salarial realizada a la UNTER en la última reunión paritaria, y que fuera rechazada por el gremio, ubica al salario docente rionegrino entre los cinco mejores del país, superando incluso el índice inflacionario informado oficialmente por los organismos competentes.

De esta manera, como viene sucediendo en los últimos años, en un contexto inflacionario nacional, el Gobierno de Río Negro garantiza que se mantenga el poder adquisitivo del salario de sus trabajadores y trabajadoras, en este caso particular, de los pertenecientes al sector docente.

La última oferta salarial realizada por el Gobierno en la paritaria, asegura mantener los salarios docentes rionegrinos entre los mejores del país.

Si estos valores se los computa con el promedio de antigüedad de la mayoría del sistema docente en la provincia (50%) los datos son los siguientes:

Cabe recordar que la propuesta salarial contemplaba además el aumento del 100% en las asignaciones familiares y del 100% en el concepto de movilidad docente.

Aproximadamente el 50% de la totalidad de los docentes de la provincia tiene un adicional por ubicación que oscila entre un 20%, 40% y 80% de incremento de acuerdo a la ubicación del establecimiento escolar.

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